|
Книга Тарасова Е.А. «Как понять мужчину, 20 правил + 25 тестов» предназначена для девушек и молодых женщин. В ней приведены тесты и правила, которые помогут понять мужчину, даже самого загадочного и подскажут приемы, как не только завоевать, но и удержать любимого. Книга позволяет полнее разобраться в себе и лучше узнать представителей сильного пола и определить – а тот ли это человек?! А ведь именно в этом сложном вопросе мы чаще всего ошибаемся! Конечно, у каждой девушки свой идеал красоты и привлекательности, но ошибка в самом главном вопросе доставляет больше всего страданий женщине, ведь каждая хочет любить и быть любимой.
В книге японских кокологов Исаму Сайто и Тадасико Нагао «Кокология II» читателям предложены более 50 совершенно новых увлекательных тестов, которые построены на психологических принципах. Вам предложены безобидные на первый взгляд вопросы, и на основании ответов, вы получаете описание ваших помыслов, предпочтений и, конечно, характера, а также, важную информацию, что происходит в вашем уме. Тесты рассчитаны, как на опытных кокологов, так и на новичков. Если вы хотите получше разобраться в себе, проходите их самостоятельно, если же чувствуете себя достаточно уверенным, можете проходить тесты вместе с друзьями.
«Большая книга тестов для умников и умниц» содержит материал для детей дошкольного возраста, подростков и старшеклассников. Кроме того, книга может оказать помощь педагогам и психологам, работающим в образовательных организациях. Книга разделена на три части: первая – тесты для детей дошкольного возраста, с помощью которых можно установить, насколько у ребенка развито воображение, логическое мышление, память. Во второй части книги – тесты для детей младшего школьного возраста, которые направлены на изучение внимания, памяти, уровень развития, на отношения с друзьями, одноклассниками, родителями, учителями.
В книге «Бизнес-школа за 30 минут» Илья Мельников знакомит с тестами для приема на работу. Предлагаемые психологические тесты могут быть использованы лицами, ответственными за работу с персоналом и прием новых работников. Ведь совершенно недостаточно информации, которую можно получить только из документов, свидетельств и аттестатов, все они отражают лишь академический уровень подготовки специалиста. Если использовать при приеме на работу тесты из предлагаемой книги, то можно получить дополнительную информацию, например, есть ли у кандидата потенциал, чтобы в дальнейшем занять руководящую должность или насколько он подходит к структуре фирмы, может ли органично войти в коллектив, умеет ли контролировать себя, свойственны ли ему такие черты характера, как: благоразумие, терпимость, умение слушать и умение говорить, настойчивость, склонность к действиям и пр.
История тестовых методов – область, мало исследованная в отечественной литературе. Книга Кадневскго В.М. «История тестов» поможет всем, кто интересуется этим вопросом, проследить вместе с автором процесс зарождения тестовых методов, их развитие и пути проникновения в педагогику, медицину, технику, спорт, систему профессиональной ориентации и другие сферы современной жизни. Подробная монография, посвященная теме развития тестовых методов от глубокой древности до наших дней, наверняка будет полезна и интересна специалистам в области педагогики, психологии, студентам и всем, кто интересуется историей психологических тестов. |
